其他
一图就轻松看懂: 高层极其愤怒的、部分官员的现状!
你付费来省时间,我们帮你挑要点!
君以国士之礼待我,
我必国士之智报之!
【头条的主题】
厅局级内参分享:
一图就轻松看懂:
高层极其愤怒的、
部分官员的现状!
今天同步推送的还有:权威人士石 平撰写的《要让干部想干事敢干事》。
结合《中国共产党党性教育手册》所表达的关键要点来理解;也需要联系内参君此前推送的、省部级专题研讨班的核心要义的系列资料来理解。
况且,“大才小用 ”不应该成为抱怨工作的理由。毕竟,做大事时,需要的耐受度更高,是不是 "大才 ",前提是看你能不能被 "小用 "!
(摘自《群言》杂志)
对不担当、不作为、敷衍塞责的干部要严肃批评,必要时给予组织处理或党纪处分。
——摘自《关于新形势下
党内政治生活的若干准则》
【相关链接】
高级领导干部要注意,有错误承认并纠正错误!政治能力与领导职责要匹配!(0213)
如何理解省部级专题研讨班的核心要义②//政治能力与领导职责要匹配(0215)
省部级专题研讨班今天结业了, 如何理解核心要义③(0216)